Глава Министерства труда Антон Котяков сообщил, что действующее законодательство России не препятствует переводу сотрудников на четырёхдневный график работы.

По его словам, трудовые нормы достаточно гибки и позволяют компаниям по обоюдному согласию с работниками устанавливать как четырёхдневную, так и шестидневную рабочую неделю.

Министр подчеркнул, что работодатели обладают правом самостоятельно определять режим занятости, выбирая наиболее подходящий для своей деятельности график.

Эта тема находит отклик у населения. Как показывают результаты недавнего исследования, проведенного сервисом SuperJob, более половины экономически активных граждан (53%) поддерживают идею сокращенной рабочей недели. Против такой инициативы высказались 24% респондентов, а 23% не смогли дать однозначный ответ. Примечательно, что за последний год число сторонников четырёхдневки увеличилось на 2 процентных пункта.